维护和保障新劳动者的权益是一个复杂的问题，需要从多个方面入手。以下是一些可能有用的建议：
1. 加强法律保障：政府应该制定更加完善的劳动法律法规，明确新劳动者的权利和义务，加强对用人单位的监管力度，确保新劳动者的权益得到保障。
2. 提高劳动者素质：新劳动者应该加强自身的职业技能和素质，提高自身的竞争力，以便更好地维护自己的权益。
3. 加强劳动者组织：新劳动者应该积极参加工会等组织，通过集体行动来维护自己的权益。
4. 加强信息公开：政府和用人单位应该加强信息公开，让新劳动者了解自己的权利和义务，以及用人单位的情况，从而更好地维护自己的权益。
5. 加强社会监督：社会各界应该加强对用人单位的监督，发现和曝光违法用工行为，维护新劳动者的权益。
总之，维护和保障新劳动者的权益需要政府、用人单位、新劳动者和社会各界的共同努力，需要从多个方面入手，才能取得更好的效果。
1. 加强法律保障：政府应该制定更加完善的劳动法律法规，明确新劳动者的权利和义务，加强对用人单位的监管力度，确保新劳动者的权益得到保障。
2. 提高劳动者素质：新劳动者应该加强自身的职业技能和素质，提高自身的竞争力，以便更好地维护自己的权益。
3. 加强劳动者组织：新劳动者应该积极参加工会等组织，通过集体行动来维护自己的权益。
4. 加强信息公开：政府和用人单位应该加强信息公开，让新劳动者了解自己的权利和义务，以及用人单位的情况，从而更好地维护自己的权益。
5. 加强社会监督：社会各界应该加强对用人单位的监督，发现和曝光违法用工行为，维护新劳动者的权益。
总之，维护和保障新劳动者的权益需要政府、用人单位、新劳动者和社会各界的共同努力，需要从多个方面入手，才能取得更好的效果。
